信息技术的发展​让就业服务更加高效

​随着繁忙的春招窗口期到来

​线上线下融合的就业服务模式成为各大招聘会的更佳选择

​一起来看看吧！

      “我已经到高新人才之家了，今天招聘会有58家企业，同学们有想要了解的企业或岗位，可以告诉我。”现场，浙江理工大学的辅导员正在通过直播给同学们到高新区（滨江）新春招聘会上打前站，邀请企业走进直播间。

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      2月18日，由杭州高新区（滨江）人力社保局举办的新春首场现场招聘会在杭州高新人才之家火热开场。

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线上线下招聘掀热潮

   “前两天看了杭州高新区（滨江）的上市公司直播带岗，企业的福利待遇和晋升条件听着挺心动的，学校老师推荐说今天还有一场大型现场招聘会，所以我们专程从吉林过来看看。”早上8点多，就有广东、江苏、上海、北京、吉林等多省求职者“组团”来逛招聘会了，九点才开场现场就已经人头攒动排起了长龙。“热闹的现场招聘会又回来了！下周还有高能级产业平台高层次人才专场直播带岗和江北区块孵化器、快速成长企业专场招聘会。趁现在招聘旺季，线下线上齐发力，线上预约投递快速通道已经为候选人打开。”高新人力资源公司招聘工作人员表示。

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供需两旺招聘“爆单”

        两场活动共吸引了60余家企业引才，推出3200多个用人需求，囊括了众多热门岗位。不少企业表示收获颇丰，接下来也将加快余候选人的复试沟通。

      “我是做Python开发工程师的，小程序能直接查哪些单位在招这个岗位，可以直接投递电子简历真的太方便了。”说完，这位同学在筛选信息后马上拿着简历冲向了企业展位。

      “今天来面试的候选人出乎意料的多，社招校招都有，今天还意收获了计划外的合适的候选人，收获不错。”前来招聘的企业HR说道。

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新春系列热招不停歇

      目前，杭州高新区（滨江）助企开门红新春系列招聘活动仍在火热持续中。后续将展开各类行业性专场、企业专场和校园专场招聘会共计16场。将针对高校毕业生就业，组织企业第一时间走进浙江大学、浙江工业大学、杭州电子科技大学、浙江理工大学、浙江中医药大学等高校，开展2023届毕业生春季招聘会，通过多元化的招聘形式，满足高精尖、隐形冠军、小巨人企业等各类企业引才需求。

转载自公众号：滨江相约在高新

       此次招聘会基于恒天软件帮助杭州高新区(滨江)搭建的人才网综合服务平台开展。该平台包含云聘会、线下数字化招聘大厅、招聘管理系统、政企招考、才岗智配等分支系统，能够支持直播带岗、预约投递、视频面试、在线笔试、信息筛选匹配、政策实时发布等多个功能模块，在多种场景下为候选人、高校及企业提供全方位、高质量的招聘就业服务，提高人才市场活跃度！

      恒天软件打造的线下数字化招聘大厅，充分运用物联网技术，设置了智能展位区、招聘洽谈区、信息展示区、多功能等候区及自助服务区等五大功能区块，实现高效、有序、智能的数字化人才市场。

​      云聘会系统则综合运用大数据、AI、云服务等技术，为用人单位提供岗位发布、线上直播、简历识别解析、邀约、视频面试、笔试等招聘全流程业务场景，同时为人才生成画像，与用人单位精准匹配，缩短招聘周期。

​      目前，恒天软件打造的智能数字化就业平台已支持开展线上招聘会20000+场，线下招聘会500+场，支撑30000+企业参与数字化招聘会，帮助50万+求职者完成推荐对接。未来，恒天软件也将不断求解人力资源与技术革新的结合场景，以更智能的人力资源管理服务和解决方案赋能就业服务质量提升，促进人才数字化改革的应用落地。